为了不断提高我院青年教师的教学技能和业务素质，引导和激励我院青年教师积极投身高职教育教学改革，促进我院办学水平再上新台阶。经学院研究，决定本学期开展青年教师实训教学技能竞赛活动。现将有关事宜通知如下：
一、组织机构
成立青年教师实训教学技能竞赛活动领导小组，竞赛活动办公室设在教务处。
组 长：王卫东
副组长：焦爱萍 余爱民 赵彦华
成 员：罗全胜 赵志贡 李党生 务新超 王付全 赵 杰
张 辉 周爱荣 丁爱萍 胡修池 胡 健 王爱琴
郑洪波 华 雷 赵兴安 谭建领
二、竞赛办法
本次竞赛活动分为系部预赛和学院决赛两个阶段。
1.各系负责组织预赛
各系根据实际情况制定切实可行的预赛活动方案，认真开展预赛。要充分发挥专业教学团队和教研室的力量，指导青年教师提高实训教学能力。要组织系内教师开展教学观摩，并对每位参赛教师进行针对性的点评，帮助青年教师提升实训教学水平，2014年度青年教师实训教学技能竞赛评分指标详见附件1。
预赛要结合参赛教师的实际教学进度在实训室现场开展，授课时间、地点、内容要与学期授课计划一致。
在预赛基础上，各系选拔推荐优秀青年教师参加学院决赛。
各系请于4月29日前，将预赛活动方案、活动开展情况、活动总结以书面形式上报竞赛活动办公室备案，同时报送《2014年青年教师实训教学技能竞赛推荐汇总表》（附件2，按学院分配参加决赛名额）、《2014年青年教师实训教学技能竞赛推荐表》（附件3）。以上材料电子稿请通过办公自动化发送至教务处，逾期未报者视为弃权。
2. 学院组织决赛
学院聘请专家对参加决赛教师的实训教学授课情况进行评审。
凡推荐参加学院决赛的教师，须向竞赛活动办公室提交课程标准、实训指导书（任务书）、教案等教学文件，一式10份，同时提交相应的电子稿。并按照学期授课计划，确定和上报决赛时间与地点。决赛在实际实训教学现场开展，时间限定一次课（原则上2个小时）。
以上材料截止报送时间：5月5日前。
决赛时间：5月份。详细安排届时再具体通知。
三、奖励办法
学院青年教师教学技能竞赛决赛设一等奖二名，二等奖六名，三等奖八名，优秀奖若干。
学院对获奖教师及所在系部颁发荣誉证书与奖金。
四、参赛条件及相关要求
1.我院35岁以下（1979年1月1日后出生）的专任专业教师，无特殊情况必须参加预赛。
2.各系部推荐参加学院决赛名额（根据系部青年教师数量10%比例确定）见表1。
表1 系部推荐参加学院名额分配表
系部名称 | 参赛 名额 | 系部名称 | 参赛 名额 | 系部名称 | 参赛 名额 |
水利系 | 3 | 水资源工程系 | 2 | 管理系 | 2 |
测绘工程系 | 3 | 财经系 | 2 | 旅游系 | 2 |
环化系 | 2 | 信息工程系 | 2 | 外语系 | 2 |
交通工程系 | 2 | 机电工程系 | 2 | 艺术系 | 2 |
土木工程系 | 2 | 自动化工程系 | 2 | 合计 | 30 |
五、其他
1. 本方案解释权在学院青年教师教学技能竞赛活动领导小组。
2. 联系方式：教务处教学质量科（JX7106）王靖
电话：23658032
附件：1. 2014年度青年教师教学技能竞赛评分指标
2. 2014年度青年教师教学技能竞赛推荐汇总表
3. 2014年度青年教师教学技能竞赛选手推荐表
附件内容（请点击下载）
教务处 院工会 教育教学督导室
2014-3-30
